Test de Temario General Sanidad parte 8

26 Un trabajador del Servicio Andaluz de Salud que tenga un hijo escolarizado con quince años de edad:

Tendrá que disfrutar las vacaciones en los meses de julio o agosto.
Tendrá preferencia para disfrutar sus vacaciones en período coincidente con las vacaciones escolares de su hijo.
Tendrá preferencia para disfrutar sus vacaciones en período coincidente con las vacaciones escolares de su hijo siempre que su cónyuge también sea personal del Servicio Andaluz de Salud.
No tendrá ninguna consideración especial al ser el hijo mayor de catorce años.

27 Un trabajador del Servicio Andaluz con plaza en propiedad y antigüedad acreditada de veintidós años tendrá derecho a los siguientes días adicionales de vacaciones anuales:

2 días hábiles más
3 días hábiles más.
 1 día hábil más.
4 días hábiles más.

28 Según el Decreto 462/1996, de 8 de octubre por el que se modifica el Decreto 105/1986 de Ordenación de la Asistencia Sanitaria Especializada y de órganos de dirección de los hospitales, la Junta Facultativa estará presidida por:

El Director de Enfermería del hospital.
El Director Económico-Administrativo del hospital.
El Director Médico del hospital.
El Director Gerente del hospital.

29 El personal que se rige por la ley 55/2003 del Estatuto Marco y que presta sus servicios en las Instituciones Sanitarias del Servicio Andaluz de Salud es personal:

Laboral
Estatutario
Funcionario
Facultativo

30 Según la ley 55/2003 del Estatuto Marco, una vez que el personal ha superado el correspondiente proceso selectivo, y se obtiene un nombramiento para el desempeño con carácter permanente de las funciones que de tal nombramiento se deriven, este personal pasa a ser:

Fijo
Plantilla
Titular
Propietario

31 Según el Decreto 553/2004, de 7 de diciembre, la jornada ordinaria de trabajo máxima anual del personal estatutario de Centros e Instituciones Sanitarias del Servicio Andaluz de Salud se fija en:

1.450 horas para el turno diurno
1.540 horas para el turno fijo nocturno
1.483 horas para el turno rotatorio
1.450 horas para el turno mañana-tarde

32 Según la Orden de 11 de marzo de 2004, ¿quién asume en un Hospital del Servicio Andaluz de Salud las funciones que se derivan de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y Reglamento de los Servicios de Prevención?

El Director Gerente.
El Director de Servicios Generales
 La Unidad de Salud Laboral
La Unidad de Prevención

33 Los Delegados de Prevención:

Son representantes de los sindicatos con funciones específicas en materia de prevención de riesgos laborales.
Son representantes de la empresa con funciones específicas en materia de prevención de riesgos laborales.
Son representantes de los trabajadores con funciones específicas en materia de prevención de riesgos laborales.
Son representantes ajenos a la empresa con funciones específicas en materia de prevención de riesgos laborales

34 Según el Estatuto Marco en su art. 73. Clases, anotación, prescripción y cancelación de las sanciones, el Apercibimiento:

Se impondrá en las faltas graves
Se impondrá en las faltas leves y será por siempre por escrito.
Se impondrá en las faltas leves y podrá ser oral o por escrito.
Se impondrá en las faltas graves y será siempre por escrito.

35 La Ley General de Sanidad define el Sistema Nacional de Salud como:

 El conjunto de los Servicios de Salud de la Administración del Estado y de los Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas en los términos establecidos en la Ley General de Sanidad.
El conjunto de los Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas y de las Corporaciones Locales.
El conjunto de los Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas en los términos establecidos en sus Estatutos de Autonomía.
El conjunto de los Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas y las Instituciones Sanitarias concertadas.

36 ¿Qué Director es el responsable en un Hospital del Servicio Andaluz de Salud del correcto funcionamiento del equipamiento electromédico?

El Director de Servicios Generales
 El Director Médico
El Director Gerente
 El Director de Mantenimiento

37 Según la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, en un Hospital, al ser un centro con 50 o más trabajadores debe haber:

Un Comité de Salud Laboral y Prevención
 Un Comité de Seguridad y Prevención
Un Comité de Prevención y Salud Laboral.
 Un Comité de Seguridad y Salud

38 Según el Artículo 46 del Capítulo X de la Ley 55/2003 del Estatuto Marco, la jornada nocturna:

Tendrá una duración mínima de ocho horas e incluirá necesariamente el periodo comprendido entre las cero y las siete horas de cada día natural.
Tendrá una duración mínima de ocho horas e incluirá necesariamente el periodo comprendido entre las cero y las seis horas de cada día natural.
Tendrá una duración mínima de siete horas e incluirá necesariamente el período comprendido entre las cero y las cinco horas de cada día natural.
Tendrá una duración máxima de diez horas e incluirá necesariamente el periodo comprendido entre las cero y las seis horas de cada día natural

39 ¿Cuál de los siguientes no es un centro u órgano directivo del Servicio Andaluz de Salud?

Dirección General de Asistencia Sanitaria
Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional.
Dirección General de Planificación y Financiación.
Dirección General de Gestión Económica

40 Un trabajador del Servicio Andaluz de Salud que tenga necesidad de atender al cuidado de un familiar en primer grado de consanguinidad o afinidad, por razones de enfermedad muy grave, tendrá derecho a:

Reducción de la jornada laboral de hasta el 50% con carácter retribuido, por el plazo máximo de un mes.
Reducción de la jornada laboral de hasta el 60% con carácter retribuido, por el plazo máximo de un mes.
Reducción de la jornada laboral de hasta el 50% con carácter retribuido, mientras esté el familiar ingresado.
Reducción de la jornada laboral de hasta el 60% con carácter retribuido, mientras esté el familiar ingresado.

41 Según contempla la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, ¿cuándo un trabajador tendrá derecho a interrumpir su actividad y abandonar el lugar de trabajo?

Cuando considere que la actividad que está realizando entraña un riesgo grave e inminente para su vida o su salud
Cuando considere que la actividad que está realizando entraña un riesgo para su salud
Cuando considere que la actividad que está realizando entraña un riesgo para su vida o su salud.
Solo podrá interrumpir su actividad y abandonar el lugar de trabajo cuando así lo disponga su superior jerárquico


43 El personal estatutario que esté en Promoción Interna Temporal, ¿en qué situación administrativa se encuentra?

Comisión de Servicio
Servicios Especiales
Excedencia por servicios en otra categoría.
 Servicio activo

44 ¿De cuantos artículos consta la Constitución Española de 1978?

De 167
De 169
De 172
De 165

45 ¿En que casos se puede obligar a un ciudadano a declarar sobre su ideología?

En ningún caso
En el caso de ciudadanos extranjeros
En caso de riesgo grave de seguridad ciudadana
En cualquier caso

46 A través de que procedimiento constitucional consiguió Andalucía la autonomía:

Artículo 143
Articulo 146
Articulo 145
Artículo 151

47 El actual Estatuto de Autonomía para Andalucía fue aprobado por la Ley:

Orgánica 6/1981
Orgánica 3/1986
Orgánica 2/2007
Orgánica 3/2007

48 El Titulo Preliminar del Estatuto de Autonomía para Andalucía propugna como valores superiores

Libertad, la justicia,
La igualdad, el Pluralismo político para todos los andaluces
La libertad, la justicia, la igualdad y pluralismo político
Igualdad y libertad

49 ¿Cuantas áreas de salud deben existir como mínimo por provincia?

Tres
Dos
Una
Cuatro